地球の田舎暮らし掲示板
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■9196 / inTopicNo.41) 　Re[37]: （削除）
  ▼■
□投稿者/ ＪＪ ＠ 大御所(6622回)-(2007/04/12(Thu) 04:08:20)
    > そうかな〜、勝てばカジノと同じだけ儲かりますし、負けても半分戻ってくるのですよ。


    あ、あのねー・・・、ペンちゃーーーーん！

    あれ？　この時間帯はペンちゃんでいいんだっけーー？

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■9203 / inTopicNo.42) 　Re[37]: （削除）
□投稿者/ ヒロ ＠ 大御所(18575回)-(2007/04/12(Thu) 07:16:39)

    いつもの超早朝のカキコやなぁ。
    と言うことはご出陣されたんやがな。

    　　　　　　　　　　　　　ディーラーと組んだらエエんや　　　ヒロ
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■9302 / inTopicNo.43) 　Re[34]: （削除）
□投稿者/ かずこ 大御所(1657回)-(2007/04/14(Sat) 10:40:50)
    > なんか事業でもやりますかぁー？フィリピンでは絶対成功しないといわれる商売を。二人が協力して成功させる、サクセスストーリー・・・。

    　なんかわからないけれど、読んでしまった。

    　期待してます。
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■9311 / inTopicNo.44) 　Re[37]: （削除）
□投稿者/ ＧＥＮＡＮＡ 大御所(8625回)-(2007/04/14(Sat) 14:19:38)
    ■No9191に返信(penguinさんの記事)
    > ■No9185に返信(ＪＪさんの記事)
    > > こんなの、なんの面白みもありません。
    >
    > そうかな〜、勝てばカジノと同じだけ儲かりますし、負けても半分戻ってくるのですよ。
    >
    >
    >
    >

    　カジノの経営者は、どなたがするのでしょうか。

    　　　　　　　　　　ＪＪさんが買った場合の支払者は誰？　ＧＥＮＡＮＡ　　　　　
引用返信/返信 削除キー/
■9313 / inTopicNo.45) 　Re[38]: （削除）
□投稿者/ ＪＪ ＠ 大御所(6625回)-(2007/04/14(Sat) 16:46:26)
    > 　カジノの経営者は、どなたがするのでしょうか。
    >
    > 　　　　　　　　　　ＪＪさんが買った場合の支払者は誰？　ＧＥＮＡＮＡ　

    買ったではなくって、勝った時・・・かな。ペンちゃん、お答えください。


    さて、私には本当に案があるんです。９０パーセントの確立で成功します。　

    私が出資者になります。つまり代表です。そしてパートナーとして優秀な営業部長と優秀な技術部長が確保できれば、必ず利益が倍増します。毎晩アリーナに通える位の収入を保証します。

    １０パーセントの失敗の確立とは、人間につきものの社内での確執があった場合倒産します。つまり、代表である私に逆らうようになったら、あっという間につぶれます。

    もうこれ以上は言えません。企業シミツだから。ケケケ　　
引用返信/返信 削除キー/
■9316 / inTopicNo.46) 　Re[39]: （削除）
□投稿者/ マサラップ ＠ 大御所(1565回)-(2007/04/14(Sat) 18:03:55)
    ■No9313に返信(ＪＪさんの記事)
    > もうこれ以上は言えません。企業シミツだから。ケケケ

    オイラとＧＥＮさん　履歴書送付致します。　　　　採用してくださいませ。

    　　「毎晩アリーナに通える」の一言で、もうダメ。。。　　
引用返信/返信 削除キー/
■9317 / inTopicNo.47) 　Re[40]: （削除）
□投稿者/ ＪＪ ＠ 大御所(6627回)-(2007/04/14(Sat) 18:07:08)
    > オイラとＧＥＮさん　履歴書送付致します。　　　　採用してくださいませ。
    >
    > 　　「毎晩アリーナに通える」の一言で、もうダメ。。。　　

    ワハハハハーーー。

    あららぁー、マサさんとめずらしくチャット・・・チョットチョットォー！

    よく読んでくださいね、「優秀な」の二文字が見えませんか？履歴書の段階で却下かな？
引用返信/返信 削除キー/
■9320 / inTopicNo.48) 　Re[41]: （削除）
□投稿者/ マサラップ ＠ 大御所(1567回)-(2007/04/14(Sat) 18:15:26)
    履歴書の段階で却下の場合、履歴書は返してください。

    だって写真代が、もったいないので。　　

    就職で苦労した人は、この意味が判ります。　　単にクリポットマンだけかも。
引用返信/返信 削除キー/
■9324 / inTopicNo.49) 　Re[42]: （削除）
□投稿者/ ＪＪ ＠ 大御所(6630回)-(2007/04/14(Sat) 18:24:20)
    > 履歴書の段階で却下の場合、履歴書は返してください。
    >
    > だって写真代が、もったいないので。　　
    >
    > 就職で苦労した人は、この意味が判ります。　　単にクリポットマンだけかも。

    アハハハハ、なぁーんだ、意外とあっさり引き下がっちゃうのねー。毎晩アリーナよ！
引用返信/返信 削除キー/
■9326 / inTopicNo.50) 　Re[35]: （削除）
□投稿者/ ＧＥＮＡＮＡ 大御所(8627回)-(2007/04/14(Sat) 18:41:24)
    　最初は駄目でも経営者が優秀な部下に育て上げればいいじゃないですか。

    　　　　　　　　　　　　　　　　まさか、毎晩の送り迎えだけ　ＧＥＮＡＮＡ
引用返信/返信 削除キー/
■9329 / inTopicNo.51) 　Re[36]: （削除）
□投稿者/ ＪＪ ＠ 大御所(6633回)-(2007/04/14(Sat) 20:05:56)
    > 　最初は駄目でも経営者が優秀な部下に育て上げればいいじゃないですか。
    >
    > 　　　　　　　　　　　　　　　　まさか、毎晩の送り迎えだけ　ＧＥＮＡＮＡ

    アハハハハ、そう言う仕事はいやっと言うほど日本でやってきました。今のＧＥＮさんがそうなんでしょうね。

    お抱えのドライバーさんは月４−５千ペソでＯＫです。そう言う事ではありません。
引用返信/返信 削除キー/
■9343 / inTopicNo.52) 　Re[38]: （削除）
□投稿者/ penguin 大御所(1161回)-(2007/04/15(Sun) 09:17:26)
    ■No9311に返信(ＧＥＮＡＮＡさんの記事)
    >　ＪＪさんが買った場合の支払者は誰？　ＧＥＮＡＮＡ　

    私。　　　　
引用返信/返信 削除キー/
■9345 / inTopicNo.53) 　Re[37]: （削除）
□投稿者/ penguin 大御所(1163回)-(2007/04/15(Sun) 09:59:52)
    ■No9313に返信(ＪＪさんの記事)
    > １０パーセントの失敗の確立とは、人間につきものの社内での確執があった場合倒産します。つまり、代表である私に逆らうようになったら、あっという間につぶれます。

    面白い話が出ましたね。

    ＪＪさんがどんな事を考えているのか見当もつきませんので、ＪＪさんのこの話にあてはまるかどうかはわかりませんが、
    私の考えでは、一般的には”優秀な人間が会社の為になると思う考えを経営者に言えない体制”ではその従業員たちの能力は十分に生かされません。

    経営者が従業員の人生まで面倒をみた昔の日本と違い、現代の経営者は部下の意見に耳を傾けた上で、自分の判断の理由をきちんと部下に伝えないと、優秀な人材は会社に不信感を抱くようになり出てゆくケースが増えるように思います。
    転職が昔ほどマイナスにならない現代では優秀な人なら行く先はいくらでもありますので。

    つまり優秀な人材なら、仕事の判断は経営者に任せることは出来ても、自分の人生までは任かすことは出来ない位はわかるはずで経営者がそんなこともわからずに人の力だけを利用しているように見えれば大きな不安要素になってしまうのだと思うのです。　確執の根本原因は上司にある場合もあるという話ですね。

    産業構造が複雑になり分業化が進んだ現代では、経営者一人で出来る事は限られ競争には勝てません。　情報化が進んでいる為すぐに真似されますし変化も激しいからです。
    一人で出来ない事をチームとして利点を行かせなければ組織を組む意味はありません。　チームではなく使用人で十分ですが優秀な人間は自分で考える事が出来ない環境で自分の能力を錆付かせるのが怖いので使用人にはなりたがりません。

    強固な組織をうまく転がせる経営者でさえ勝ち残るのは容易でない時代に事業を成功させるには、部下も含めたいろいろなところから意見や情報を集め、時代の流れの一歩先を読み、簡単に方向転換できる身軽さが必要だというのが私が事業をする場合の考えです。

    でも、これはあくまでも私の考えですので、ＪＪさんや他の方が考えている事にもとても興味があります。

引用返信/返信 削除キー/
■9347 / inTopicNo.54) 　Re[38]: （削除）
□投稿者/ ＪＪ ＠ 大御所(6634回)-(2007/04/15(Sun) 11:03:25)
    > 私の考えでは、一般的には”優秀な人間が会社の為になると思う考えを経営者に言えない体制”ではその従業員たちの能力は十分に生かされません。

    それは当たり前のことよね。

    私が言いたかった１０パーセントとは、船頭多くて船進まず、です。今もし私が利益の出る商売をするなら、と言う空想ばなしです。利益を追求する目的で出発して、その目的感を共有できる人材なら失敗は少ないだろう、と言う話です。

    優秀とは仕事が出来るのは当たり前の話で、この人間社会の中でバランス感覚にあふれた存在を言うんだと思います。もしくは清濁併せ呑むことのできる人間もそうかな。

    人生論まで話を進める気はないし、本気になって商売を始めようなんて考えてもいません。

    つまり、私はそう言う優秀な経営者にもなれないし、優秀な人材なんてそう簡単には転がってはいないし、敢えて私が出資者になったら、ワァーワァー言い合いするだけの会社ならすぐつぶれてしまう、と言うことです。
引用返信/返信 削除キー/
■9348 / inTopicNo.55) 　Re[39]: （削除）
□投稿者/ ＧＥＮＡＮＡ ＠ 大御所(8629回)-(2007/04/15(Sun) 18:23:39)
    　難しい話はイイですから、９０％の確率で儲かる話を教えて下さい。

    　　　　　　　　　　　　　　　　　　　メールで結構ですから　ＧＥＮＡＮＡ
引用返信/返信 削除キー/
■9356 / inTopicNo.56) 　Re[40]: （削除）
□投稿者/ ＪＪ ＠ 大御所(6635回)-(2007/04/16(Mon) 02:50:51)
    > 　難しい話はイイですから、９０％の確率で儲かる話を教えて下さい。
    >
    > 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　メールで結構ですから　ＧＥＮＡＮＡ

    ムフフフフ、ＧＥＮさぁーん、すぐにでも逃避したい気持ちはわかりますよー。
    でも、ものには順序ってぇーものがありますから、焦ってもダミなものはダミなんです。

    もう一つ、私が考えてる人材とは、やはりその道のプロでなければなりません。ＧＥＮさんのばやいは、今現在の仕事の内容やこれまでに目指してきた内容とが違うし、私が考えてる職業ラインとはかなり違うような気がします。

    つまり、私が夢物語に考えてる儲け話のラインには乗っかれない職種って言うか、これまでに積み上げた経験が生かせない商売です、ＧＥＮさんにとっては。

    ただし！人はどう有るべきか！？とかの社内教育係り部長なら適任者ですね。

    でもねー、社員って、最初は出資者の私と、技術部長と営業部長の３人だけなんですよー。多分当然高級取りを目指すＧＥＮさんは雇えないでしょうねー。

    もちろんＰｎｏやＰｎａも雇いますが員数には入れません。「はいれない」ではなくって「いれない」んです。結果がわかってるから。

    空想結論！私のやり方にゴチャゴチャ言わなければ毎晩アリーナに行けますよ。自信あります。だって私が出資者だし私が毎晩行きたいもの・・・。
引用返信/返信 削除キー/
■9369 / inTopicNo.57) 　Re[41]: （削除）
□投稿者/ ＧＥＮＡＮＡ 大御所(8632回)-(2007/04/16(Mon) 07:52:02)
    　そのうち口車に乗せられて出資までさせられそうな案配です。

    　　　　　　　　　　　　まさか、取り込み詐欺？　ＧＥＮＡＮＡ
引用返信/返信 削除キー/
■9379 / inTopicNo.58) 　Re[42]: （削除）
□投稿者/ ＪＪ ＠ 大御所(6637回)-(2007/04/16(Mon) 13:49:09)
    > 　そのうち口車に乗せられて出資までさせられそうな案配です。
    >
    > 　　　　　　　　　　　　まさか、取り込み詐欺？　ＧＥＮＡＮＡ

    とんでもありません。私が資金を出す、と言う話なんです。しかも、ここフィリピンでは、まず儲けることは困難、と言われてる国で儲けるには、と頭を捻った結果、それがあるのです。（なんか取り込み詐欺の宣伝みたいね？）

    そこで、人材が決定的になる、と言う話です。私が考えてるその道のプロ１名、その道のそこそこの知識のある営業マン１名、この２名が、私の構想を理解して働いてくれれば必ず利益がでます。

    で、その２名がワァーワァー言い出すと、その事業はすぐつぶれる、と言った話です。私の空想のスタッフには残念ながらＧＥＮさんはまだ登場しません。事業が大きくなって、多くの現地社員を採用するようになったら、是非、教育部長として我社へおいでください。マサさんは、Ｐｎａ教育課長として席を空けておきます。

    実はここの掲示板に参加されてる２名の方が、私の空想話の中の技術部長と営業部長になっています。ご本人にはまだ話はしていません。

    謎が謎をよぶ・・・。

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■9380 / inTopicNo.59) 　Re[43]: （削除）
□投稿者/ penguin 大御所(1172回)-(2007/04/16(Mon) 15:17:01)
    なんだかよくわかりませんが、たったの３人のメンバーで日本人が３人毎日アリーナに行けるだけの利益がでるなんて凄い話ですね。

    でも毎晩アリーナに行くほどお金が集まったらそのうち誰かに狙われませんか？

    だってフィリピンで外国人が儲けを出すと言う事は砂漠かジャングルでオアシスを確保するようなものですからね。

    周りの飢えた野獣が放って置いてくれるんでしょうか？
引用返信/返信 削除キー/
■9391 / inTopicNo.60) 　Re[44]: （削除）
□投稿者/ ヒロ ＠ 大御所(18621回)-(2007/04/16(Mon) 16:42:13)

    ＞でも毎晩アリーナに行くほどお金が集まったらそのうち誰かに狙われませんか？

    ＞だってフィリピンで外国人が儲けを出すと言う事は砂漠かジャングルでオアシスを確保するようなものですからね。

    ワテは、決して不可能では無いと思いますよ。
    こちらで利益を出している会社が現実に存在するのですからね。
    まぁ、何をやろうとしているかで、打つべき手が違って来るとは思いますけどね。
    ワテは、言葉が不自由なので最初から一切ビジネスをしないと決めてますけど、逆にチャンスの多い国とは思ってますわ。

    　　　　　　　　　　成功への道を歩んでる会社も知ってます　　　ヒロ


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